Munkáltatói kölcsön

A munkáltatói kölcsön egy kedvezőbb formája a bankban kapható lakáshiteleknek.

A munkáltatói kölcsön egy olyan kölcsön, amit a dolgozó kap a munkáltatója jóvoltából. Egyértelmű tehát, hogy a szerződéssel kapcsolatos összes szabályt is a munkáltató határozza meg. Ez azt jelenti, hogy a törlesztőrészlet, a kamat, a futamidő is minden esetben egyéni, hiszen teljes mértékben a munkáltatótól függ.

Áttekintés

munkáltatói kölcsönA kölcsönt csak akkor adja a munkáltató, ha a munkavállaló előre meghatározza a kölcsön célját. A legtöbbször ez lakásvásárlás, de lehet egyéb ezzel kapcsolatos cél is. A kölcsön összegét természetesen a vásárolni kívánt ingatlan árához viszonyítják, ezért a munkavállalónak nem marad pénze más költségek fedezésére is.

A kölcsön természetesen nem csak a munkáltató és a munkavállaló között valósul meg, hiszen mindig egy pénzintézet igénybevételével hozzák létre a szerződést. Ez azt jelenti, hogy a törlesztőrészletet az adós nem a munkáltatójának fogja fizetni, hanem a meghatározott pénzintézetnek.

Nagyon sokan összetévesztik a bérelőleggel, viszont a két fogalom teljesen különböző. A bérelőleg az, amikor a munkáltató a bérünk egy részét előre kifizeti nekünk.

Munkáltatói kölcsön esetén viszont a munkáltató a saját pénzét bocsátja az alkalmazott részére, ezért van az, hogy a munkáltató határozza meg a hitelösszeget és a futamidőt is. Mukabérelőleget mellesleg bármikor kérhet az alkalmazott. Erre nem vonatkozik se időbeli korlát, sem szerződéskötés, sőt, még a célt sem szükséges meghatározni, ugyanis az összeg bármire elkölthető.

A munkáltatói kölcsön előnyei

A munkáltatói kölcsön feltételei

Ezt a kölcsönt általában ugyanazokra a célokra lehet kapni, mint egy banki lakáshitelt. Az összeget tehát csak lakásvásárlásra, lakásfelújításra, lakásbővítésre lehet elkölteni.

Természetesen, ha már felvettünk egy lakáshitelt, akkor ez a kölcsön felhasználható ennek a törlesztésére is (de szigorúan csak lakáscélra kapott hitel törlesztésére).

A kölcsönt kötelező hitelintézeten keresztül folyósítani, a hitelösszeg pedig nem haladhatja meg a hitelcél árát. Abban az esetben, ha a munkáltató nagyobb összeget ítél a munkavállaló számára, akkor a plusszba kapott pénz előre megkapott bevételnek fog minősülni.

Természetesen, a munkáltató nem támogathat olyan célt, ami már megvalósult. Tehát nem támogathatja utólagosan a felújítás, vagy a megvásárolt ház árát.

Ha a kölcsönt kamatmentesen, vagy kedvező kamattal kapjuk meg, akkor adót kell fizetnünk rá. Ebben az esetben a jövedelem adóalapjának (=a kamatkedvezmény 1,19-szerese) a 16%-át kell kifizetnünk minden hónapban.

Következtetés

A munkáltatói kölcsön egy kedvezőbb formája a bankban kapható lakáshiteleknek. A pénzt szigorúan lakáscélra lehet felhasználni, viszont sokkal kedvezőbb ennél, mivel a futamidőt a munkáltató határozza meg, így nem kell azon aggódnunk, hogy lesz-e elég pénzünk a törlesztésre. Az igénylése egyszerűbb és gyorsabb, mint bármelyik hitelé, illetve polgári szerződésnek minősül, tehát kevesebb szabály vonatkozik rá.

Lépj kapcsolatba a Financer.com-mal

Kövess minket a Facebookon

Financer adatvédelmi beállítások

A Financer.com használatával Ön elfogadja az Általános Szerződési Feltételeket és az adatvédelmi szabályzatot. A sütik használatával elemezzük és követjük nyomon a weboldalunk használatát, szolgáltatásaink javítása érdekében. Bizonyos sütik használatához az Ön engedélyére van szükség, annak érdekében, hogy ezeket az adatokat összegyűjthessük. Bármikor megtekintheti az általunk használt harmadik féltől származó szolgáltatások listáját, és bármikor visszavonhatja engedélyét a Süti beállítás menüpontban.

Facebook Marketing

A SEO Solutions Ltd. (mi), a weboldal szolgáltatójaként a Facebook-Pixel használatával népszerűsítjük weboldalunkat és szolgáltatásainkat a Facebook használók számára, és nyomon követjük ezeket a marketing kampányokat. Ezek az adatok névtelenek számunkra és kizárólag statisztikai célokra szolgálnak. A Facebook képes a Facebook Pixelről összegyűjtött adatokat összekapcsolni Facebook profiljával (név, e-mail stb.), és felhasználhatja saját hirdetési céljaira. Megtekintheti és módosíthatja a Facebook által összegyűjtött adatokat a Facebook adatvédelmi beállításait használva.